Перенимаем передовой опыт

Под новой рубрикой  мы предлагаем вашему вниманию материалы о практике эффективной деятельности  ведущих специалистов гуманитарной организации. Сегодня мы хотим рассказать об опыте работы Ташкентской городской организации. С 1991 года ее бессменный руководитель – Умида Кабуловна Мухамедова.  

— Многое в нашей работе зависит от руководителя, его умения создать настоящую команду единомышленников, умеющего разбираться  во всех тонкостях нашей работы, ставить цели и добиваться их. Всем известно, все возложенные задачи выполняет коллектив. Вместе со мной бок о бок трудятся свыше 40 человек. Каждый из них достоин отдельной похвалы  – за высокий профессионализм, умение работать с полной отдачей.     Мы — одна команда, и это не просто слова.  Есть такое понятие – взаимозаменяемость. Так вот, мои специалисты всегда могут положиться  друг на друга. Если по какой-либо причине специалист не смог выйти на работу, его дело продолжит другой.  Отдельный вопрос – кадровый резерв. В нашей организации  особое внимание уделяется подбору таких кадров,  принципиальных, честных, трудолюбивых, способных   увлечь за собой, обладающих лучшими человеческими качествами. Стараемся дать им полное представление о нормах законодательствах,  государственных программах, выполнение их на высоком уровне или внесение достойного вклада в их реализацию.  В результате целенаправленной работы на работу поступают люди, понимающие всю значимость социальной защиты, социального партнерства.

Еще один важный вопрос – выполнение задач  по формированию фонда финансовой базы, в этом нам сильно помогают разработка годовых и полугодовых планов.  К этому дню мы перевыполнили на 110% годовой план. Работа продолжается. Эффективности работы способствует еще один факт. Мы подписываем партнерские соглашения с профильными службами согласно адресному плану и это создает выгодное условие для системной работы  со всеми сферами. Наша деятельность состоит из пяти важнейших направлений.  Каждая из них служит интересам человека. А значит,  эффективность  ее реализации  полностью  зависит от нашей самоотдачи.